人生在世就要受到兩種基本推動力的影響，一是外在的，稱其為環(huán)境，二是內在的，稱為價值觀。價值觀是面對環(huán)境，自己做出的選擇。價值觀一旦形成，就滲透到人們的一切價值活動之中，它指導人們的思想和行為，激發(fā)人們的動力與激情，是人們確立信念和理想的根本依據(jù)。

　　作為茶葉研究所一名科研工作者，我心中的價值觀是：愛崗敬業(yè)、求真務實。一般說來，條件好，工作輕松，收入高的行業(yè)，做到愛崗敬業(yè)很容易。而作為搞農業(yè)的，大家都知道其工作之艱辛，尤其搞茶業(yè)的，除了要在野外做調查，還要對取回的數(shù)據(jù)進行整理、統(tǒng)計分析找出其規(guī)律，而茶樹生長周期較長，有時候想摸清一條規(guī)律要花費幾年甚至數(shù)十年的功夫。例如茶樹基因的研究，從克隆到茶樹純合子的獲得需要數(shù)年的時間。面對這樣的現(xiàn)實，可能有些同志心情變得浮躁，對自己的工作產生了消極情緒。因此我認為作為茶葉人，首先要樹立愛崗敬業(yè)的信念，才能在面對各種誘惑時保持一顆淡定的心，守得住寂寞，耐得住清貧，甘愿為茶葉奉獻一生。

    我的另一個核心價值觀就是求真務實。求真務實的一個重要方面是誠信，誠者，真誠、真實；信者，不欺。近年來，學術行為不端事件層出不窮，懲治學術不端，成為兩會的熱議話題。許多學者認為其根本原因在于錯誤的價值觀：急功近利、浮躁。不以為恥，反以能夠給其帶來功名地位為榮。這是最大的不誠信行為，因為他們的言行往往是社會其他人學習的榜樣，其研究結果很可能用于生產，所以，學術不端一旦盛行，其危害就不會局限于學術領域內，對整個社會都會造成重大影響。由此可見，誠信的缺失，將會影響社會的發(fā)展，阻礙人類文明的進程。
    
　　自上世紀五六十年代開始，茶葉所科技人員就長期堅持在科研一線，開展科技示范與推廣，現(xiàn)場指導農民，普及茶葉科技，加強茶業(yè)產業(yè)化研究，為農民的致富鋪墊道路。那時為了獲取第一手資料，科研人員堅持自帶棉被、糧食，長期蹲點搞試驗，經常是年初下去，年末回，白天在野外搞調查，晚上在簡陋的屋子里搞內業(yè)整理，真正體現(xiàn)了科技人員求真務實的精神。科學研究是無止境的，如果沒有一個求真務實的態(tài)度，科研將無從談起。
    
　　未來在我們面前鋪就了一張紙，剩下的圖畫將由我們自己來增光添彩。只要我們茶葉工作者擁有正確的價值觀，用青春和智慧，定能讓茶葉走向另一個輝煌。